sábado, 8 de noviembre de 2014

VISION DE LIDERAZGO DEL SIGLO XXI


VISION DE LIDERAZGO DEL SIGLO XXI

 

Si bien existen muchas definiciones de liderazgo puedo decir que el “LÍDER DEL SIGLO XXI” deberá tener buen  carisma, entrega, responsabilidad, comunicación, debe expresar claramente sus ideas y sus instrucciones, estableciendo metas y objetivos. Debe conocer sus fortalezas aprovechalas al máximo, también ser consiente de sus debilidades y asi  hallar la forma de subsanarlas.  Deberá buscar  nuevas y mejores maneras de hacer las cosas, deberá ser innovador y estar al pendiente de la nueva tecnología para  utilizarla como herramienta para el cambio, “por que el mundo cambia”

Algo que creo indispensable para el líder,  es adquirir una  Inteligencia Emocional,  es decir, tener la habilidad para manejar los sentimientos y emociones, propios y de los demás, de discriminar entre ellos y utilizar esta información para guiar el pensamiento y la acción.  Los sentimientos mueven a la gente, sin inteligencia emocional no se puede ser líder”

El Líder debe ser  democrático, participativo, dará lugar a la comunidad para que participe todas las  cuestiones relacionadas al  progreso y el cambio,  el líder crece y hace crecer a su gente, para crecer, enseña y delega funciones para crear oportunidades para todos.

El líder del siglo XXI, en el ámbito nacional, además de tener todas las virtudes antes mencionadas, deberá mantener una identidad propia, su gran desafío será el de unir pueblos (unir identidades)  izar una sola bandera en busca un solo objetivo “El Progreso”.

La búsqueda de nuevos espacios de producción, aprovechamiento y productividad, es un tema que el líder boliviano deberá tomarlo como prioridad, rescatando  la tecnología autóctona y fusionarla  con la tecnología global, en busca de nuevas oportunidades de trabajo (no debemos perder nuestra identidad). Rescatar los buenos valores de nuestros antepasados será tarea primordial haciendo conciencia de los cambios climáticos y encarar nuevos proyectos y propuestas en base al respeto a la naturaleza.

El Líder Boliviano, independientemente del sector en que ejerza liderazgo, deberá practicar la buena comunicación entre sectores, evitando la confrontación, más que líder deberá ser amigo, buen ciudadano y buen ser humano.

 

                                                                                                                             Jose Maria Averanga Gonzales